节水工作管理制度

节水工作管理制度
一、总则
1.1为加强对生产经营活动中的用水管理，节约用水，不断提高全体职工节约用水的意识和节水工作管理水平，实现公司的节水工作目标，特制定本制度。
1.2设置节水管理机构，对公司节约用水工作实行管理、监督。
1.3各单位主要负责人，是节水工作的第一责任人，各单位必须把节约用水工作列入日常工作。
二、节水组织机构
公司成立以董事长为组长，各单位一把手为成员的节水领导小组，生产采购部是节水的常务机构负责节水的日常管理工作。
三、职责
3.1节水工作领导小组职责：
3.1.1领导企业的节水工作，实施企业节水管理的基本任务，统筹、综合、协调、管理企业的各项节水工作。
    3.1.2贯彻执行国家、地方、行业主管部门的有关节水方针政策、法规、标准，组织制定节能管理细则、节能目标和各种有关管理标准、制度并组织实施。
   3.1.3组织制定节水宣传、教育和培训规划并组织实施。
   3.1.4组织制定并实施规划，节水技术改造和技术攻关计划及年度节能计划。
   3.1.5组织审定企业年度用水消耗指标。
3.1.6会同有关部门组织开发、推广、应用节水新技术、新工艺、新设备、新材料，总结交流节水技术和经验。组织广大职工开展节水合理化建议活动。
   3.1.7审定企业的重大节水成果和重大奖惩事宜。
   3.1.8检查企业的各项节水工作。
3.1.9按月、季、年汇总各单位用水、用汽消耗报表并做好水耗、汽耗分析，编写节水简报，节水工作总结，建立节水管理档案。
   3.1.10组织召开节水工作例会，进行节水工作的计划、布置、检查、总结。
3.2专职节水人员职责：
3.2.1积极宣传和贯彻执行国家有关节水工作的方针政策、法律法规、标准要求以及上级有关部门节水管理的文件精神，管理和监督本公司合理利用水资源，广泛开展节水工作。
3.2.2根据规定要求，结合本公司的实际情况，制定公司年度节水工作计划，经节水工作领导小组审批后组织实施。
3.2.3按照上级有关部门下达的定额指标，结合本公司实际制定本公司产品、设备节水消耗定额。
3.2.4参加技术改造和新产品试制方案的确定，积极推广应用节水新技术和新工艺、新设备和新材料，负责编制节水技术改造计划。
3.2.5组织开展节水工作活动及群众性节能合理化建议活动，及时组织召开节水工作例会，做好节水分析、评比、汇报、总结等工作，表彰、奖励先进，分析现状，挖潜降本，提高节水管理水平。
3.2.6积极做好各种节水台账、报表，并按时上报，做到数据准确可靠，字迹清楚，有节超的原因分析。
3.2.7认真做好用水计量管理工作，计量器具配备率、检测率达到98%以上。
3.2.8组织节水宣传活动，实施节水教育和培训，提高合体员工节水意识和素质。
3.2.9参与公司新建、改建和扩建工程项目的审查，以保证节约用水、合理用水。
3.3管理部门节水职责：
3.3.1领导本部门的节水工作，实施本部门节水管理的基本任务，统筹、综合、协调、管理本部门的各项节水工作。
   3.3.2贯彻执行国家、地方、行业主管部门的有关节水方针政策、法规、标准，组织实施节能管理细则、节能目标和各种有关管理标准、制度。
   3.3.3实施公司制定节水宣传、教育和培训规划。
   3.3.4组织实施公司制定的节水规划，节水技术改造和技术攻关计划及年度节能计划。
   3.3.5会同有关部门组织开发、推广、应用节水新技术、新工艺、新设备、新材料，总结交流节水技术和经验。组织广大职工开展节水合理化建议活动。
  3.3.6组织召开本部门节水工作例会，进行节水工作的计划、布置、检查、总结。
3.4生产车间节水职责：
3.4.1组织车间职工学习国家有关节水工作的方针政策、法律法规、标准要求以及上级有关部门节水管理的文件精神，管理和监督车间合理利用水资源，广泛开展节水工作。
3.4.2负责制定本车间节约用水规划、技术政策，并组织指导节约用水的技术开发，参与审核节约用水的技术改造项目；
3.4.3实施公司制定节水宣传、教育和培训规划。
3.4.4负责检查本车间节约用水管理工作；
3.4.5负责对本车间用水定额的考核工作；
3.4.6负责或协同节水领导小组用水指标的分配和管理工作；
3.4.7负责建立本车间的节约用水统计体系，并负责统计数据的汇总上报工作。
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2017年2月15日

这个确实很有用！！！！！有没有最新的节能计划.