这样的行政规定是否合适？

最近：《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》（山东省**303号令）
第十一条：“生产经营单位应当支持安全生产管理机构和安全生产管理人员履行职责，并保证其开展工作应当具备的条件。生产经营单位安全生产管理人员的待遇应当高于同级同职其他岗位管理人员的待遇。
高危生产经营单位应当建立安全生产管理岗位风险津贴制度，专职安全生产管理人员应当享受安全生产管理岗位风险津贴”。

简介--很合理啊，安全管理人员承担的责任和压力都比较大嘛。-登录查看全文

简介--有什么不合理的？-登录查看全文

简介--肯定合理啊，当然了有多少企业能够执行是后话了-登录查看全文

简介--在下是一个生产企业基层安全员，如果能够提高待遇，当然支持！但是这个提高待遇的事，得依据其在职履职的能力来确定，只是一味的提高待遇而忽略绩效的话，可能反而会造成负面影响。风险津贴的做法看似给安全管理人员 ...-登录查看全文

简介--ds66616 发表于 2017-3-23 10:43 在下是一个生产企业基层安全员，如果能够提高待遇，当然支持！但是这个提高待遇的事，得依据其在职履职的能 ... 个人认为并不矛盾. 追责安全管理人员在前,无论有没有津贴这都是事实 ...-登录查看全文

简介--努力过好每一天 发表于 2017-3-23 11:20 个人认为并不矛盾. 追责安全管理人员在前,无论有没有津贴这都是事实.换个角度来说安全管理人员责任更 ... 不完全同意你说的“追责安全管理人员在前”和“安全管理者是龙头” ...-登录查看全文

简介--ds66616 发表于 2017-3-23 12:08 不完全同意你说的“追责安全管理人员在前”和“安全管理者是龙头”的看法，按照法律规定这应该是法人代表 ... 关于法人,这个就不谈了,如果企业法人都能按照法律规定般执行,哪怕三分, ...-登录查看全文

简介--举双手赞成！！！-登录查看全文

简介--ds66616 发表于 2017-3-23 10:43 在下是一个生产企业基层安全员，如果能够提高待遇，当然支持！但是这个提高待遇的事，得依据其在职履职的能 ... 应该说多给一些风险津贴以法规形式下达是正确的，以前就是没有风险津 ...-登录查看全文

简介--我觉得不如规定“取得国家注册安全工程师资格证，且在安全管理岗位工作，按照享受所在单位中层管理人员待遇对待”，可能还好一点。许多企业中层管理人员待遇也是5、6个级差，哪怕是最低一级，可以让你有一定的号召力 ...-登录查看全文

简介--本帖最后由 防盗门 于 2017-3-23 13:17 编辑 这项规定还是国企思维，认为管安全应该对安全负责，实际这种做法是有问题的，应该是谁负责生产谁负责安全，安全管理人员对生产提出建议。因为负责生产同时负责安全， ...-登录查看全文

简介--合理-登录查看全文

简介--合适-登录查看全文

简介--首先要对哪些人属于“安全管理人员”进行定义，界限划清了后续的也就清晰了。 我们不妨看看相关的法律条文，包括“安全生产法”“特种设备安全法”等等，安全管理人员不应当狭义地理解为安全处（科）的管理人员和基 ...-登录查看全文

简介--mada 发表于 2017-3-24 08:52 .guestviewthumb {margin:10px auto; text-align:center;}.guestviewthumb a {font-size:12px;}.guestviewthumb_cur {cursor:url("template/one_default/assets/common/scf.gif"), defa ...-登录查看全文

简介--非常合理，**出的-登录查看全文