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[讨论] 怎样带新手,该不该教?

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简介--kareale88 发表于 2019-4-10 13:30 要刚正不阿,铁面无私,一巴掌甩去,代其家人管教,让其入职蒙羞,岂有此理 单位里你也这样干?敢吗?有必要吗? 别人要是听得进,就说理;听不进的话,免开尊口就是了。 ...-登录查看全文

 

发表于 2019-4-10 20:35:09

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简介--其实进入社会这么久了,如果是带徒弟这样的事情,我会先观察一段时间再决定怎么教! 不过像楼主这样一天就倾其所有的情况,在我身上不大会发生,饭也要一口口吃不是!他有多大能耐,学多大本事,要学的话我尽我所能 ...-登录查看全文

 

发表于 2019-4-10 20:39:52

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我是觉得那个公司怎么会招这样的人,不学无术,不尊师友,不懂谦卑,那个招这种人的人也有羞愧的责任  详情 回复 发表于 2019-4-10 20:42
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简介--liaifeng 发表于 2019-4-10 20:39 其实进入社会这么久了,如果是带徒弟这样的事情,我会先观察一段时间再决定怎么教! 不过像楼主这样一天就 ... 我是觉得那个公司怎么会招这样的人,不学无术,不尊师友,不懂谦卑, ...-登录查看全文

 

发表于 2019-4-10 20:42:18

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一线干活的基础工人,面试把关的时间半小时到1个小时,这么短的时间学识装不了,你说的这些完全可以装出来,只能工作中看  发表于 2019-4-12 09:07
或许是个啥二代呢,你不教,社会会教育他的!动手就是你错了!  详情 回复 发表于 2019-4-10 20:45
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简介--kareale88 发表于 2019-4-10 20:42 我是觉得那个公司怎么会招这样的人,不学无术,不尊师友,不懂谦卑,那个招这种人的人也有羞愧的责任 或许是个啥二代呢,你不教,社会会教育他的!动手就是你错了! ...-登录查看全文

 

发表于 2019-4-10 20:45:14

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闲来无事的时候看了下射雕英雄传,倚天屠龙记,被感染啦尊敬的道义  详情 回复 发表于 2019-4-10 20:48
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简介--RongshuOfDream 发表于 2019-4-10 16:50 你有这个闲心?! 受累不讨好的事,你愿意做?! 招嫌!!! 公司本身存在问题,招人不问人品,目无尊长-登录查看全文

 

发表于 2019-4-10 20:45:58

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简介--liaifeng 发表于 2019-4-10 20:45 或许是个啥二代呢,你不教,社会会教育他的!动手就是你错了! 闲来无事的时候看了下射雕英雄传,倚天屠龙记,被感染啦尊敬的道义 ...-登录查看全文

 

发表于 2019-4-10 20:48:27

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旁人楼主 VIP会员 VIP会员 化海川流M | 只看该作者       最后访问IP山东省
海川小学6年  |  头衔:  TA未设置 
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简介--本帖最后由 旁人 于 2019-4-11 07:21 编辑 liaifeng 发表于 2019-4-10 20:45 或许是个啥二代呢,你不教,社会会教育他的!动手就是你错了! 有见地!据他自己说家里有“矿”,家里与人合伙承包盐田,每年村里每人 ...-登录查看全文

 

发表于 2019-4-10 21:08:54

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49205455 | 只看该作者       最后访问IP江西省
海川初一  |  头衔:  TA未设置 
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简介--就一天就把你会的都教他了??肚子里东西这么少?现在的95后肯做事的太少了。说你不教他其实也只是为自己开脱找借口。 我从这件事看出的,第一你自己就是新手,老手不会为了这种事生气。第二,他凭啥跟领导说的上话 ...-登录查看全文

 

发表于 2019-4-10 22:03:00

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简介--教什么教,小丫的就缺练,先给丫退回HR就完了。 企业里是让人干活的,不是让人来再教育和再受教育的。-登录查看全文

 

发表于 2019-4-10 22:35:56

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we11we11VIP会员 VIP会员 | 只看该作者       最后访问IP四川省
海川大学二年  |  头衔:  TA未设置 
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简介--关系户 不要得罪-登录查看全文

 

发表于 2019-4-10 23:10:34

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简介--RongshuOfDream 发表于 2019-4-10 16:46 做人这事现在教,还来得及吗 那就看你的本事了,从事教育是门学问。其实对于这种人最好的教育就是送到部队去,让他知道啥叫服从 ...-登录查看全文

 

发表于 2019-4-11 07:37:58

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简介--有德无才的人可以培养,有才无德的人坚决不用;做事儿如做人,人都做不好,更甭提做事儿。-登录查看全文

 

发表于 2019-4-11 08:22:02

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你拿华为、BAT的高学历管培生的标准衡量你单位的一线民工呢?自己单位平台、待遇不是很有优势的话,招来的外拐裂枣比精英多,试着用别想太高,有的根本用不了也是常事,用不了的退人事部去  详情 回复 发表于 2019-4-12 09:11
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zxg.wyltonVIP会员 VIP会员 | 只看该作者       最后访问IP印度尼西亚
海川顾问组(海友)  |  头衔:  TA未设置 
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简介--我的看法: 1、企业想法是好的,但要求过高。 2、企业人力招聘优先招聘人品好的,一票否决。 3、待遇提高点,一分钱一分货,尽量不招学历高的、富家子弟。师傅待遇如何提高? 4、佛法无边,但也只度有缘之人。中国不 ...-登录查看全文

 

发表于 2019-4-11 10:15:16

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参与人数 1财富 +5 收起 理由
shrien + 5 深入讨论

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简介--先教教他怎么做人-登录查看全文

 

发表于 2019-4-11 10:42:21

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55445VIP会员 VIP会员 | 只看该作者       最后访问IP陕西省
海川小学2年  |  头衔:  TA未设置 
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简介--看人。-登录查看全文

 

发表于 2019-4-11 12:24:58

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36
迷路的羔羊VIP会员 VIP会员 | 只看该作者       最后访问IP江苏省
海川小学1年  |  头衔:  TA未设置 
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简介--哈哈!这种事情见仁见智,个人认为,严师出高徒,对得起自己的良心就好了啊-登录查看全文

 

发表于 2019-4-11 14:47:02

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简介--这要是放在我们施工单位,明天我就让他现场9米管廊上面放电缆去-登录查看全文

 

发表于 2019-4-11 17:52:23

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这个可以。。。。  发表于 2019-4-12 13:11
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想飞的小鱼erVIP会员 VIP会员 | 只看该作者       最后访问IP江苏省
海川高三  |  头衔:  TA未设置 
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简介--哪来回哪去-登录查看全文

 

发表于 2019-4-12 08:48:00

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清城君VIP会员 VIP会员 | 只看该作者       最后访问IP浙江省
海川硕士二年  |  头衔:  TA未设置 
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简介--烷基化和废酸 发表于 2019-4-11 08:22 有德无才的人可以培养,有才无德的人坚决不用;做事儿如做人,人都做不好,更甭提做事儿。 你拿华为、BAT的高学历管培生的标准衡量你单位的一线民工呢?自己单位平台、待遇不是 ...-登录查看全文

 

发表于 2019-4-12 09:11:38

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并不是去跟这些大企业比什么,会做人也并是不高学历专利,只是说如果一个人都不去尊重你,不用去费尽心思去培养,像楼主说的背后还打他小报告,换谁又能高兴呢,后面说的话很认同,有些人能用就用,不能用推掉就行了  详情 回复 发表于 2019-4-12 09:52
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清城君VIP会员 VIP会员 | 只看该作者       最后访问IP浙江省
海川硕士二年  |  头衔:  TA未设置 
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简介--本帖最后由 清城君 于 2019-4-12 09:35 编辑 双向的,企业对员工员工对企业都在选。企业想想自己是几流的企业,给的机遇、待遇能找到几等的人才。员工也要想想自己是什么档次的人才,能获得什么样的工作。企业和 ...-登录查看全文

 

发表于 2019-4-12 09:33:03

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用流程管事; 用制度管人。  详情 回复 发表于 2019-4-16 15:25

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参与人数 3财富 +5 收起 理由
kukulcan1999 + 1 深入讨论
hylianhe + 1 同意你的观点
lovelife1997 + 3 同意你的观点

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