特种作业人员持证上岗需要将所持证件公示在岗位吗

简介--特种作业人员必须持证上岗，安监总局令第30号有明确规定。作为企业，对特种作业持证人员进行管理也应该规范有序，建立台账。 现在有一个问题：到企业来检查的专家要求，将岗位特种作业持证情况和人员、证件等公示到岗位现场，作为企业管理，觉得也是可以的。但是把没有公示这个持证情况作为处罚整改项，有没有规范依据？麻烦大家帮忙查询一下，谢谢大家！-登录查看全文

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简介--《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第三十八条 生产经营单位未建立健全特种作业人员档案的，给予警告，并处1万元以下的罚款。 第四十三条 省、自治区、直辖市人民**安全生产监督管理部门和负责煤矿特种作业人 ...-登录查看全文

简介--需要"将岗位特种作业持证情况和人员、证件等公示到岗位现场"吗？ 一般企业的作法是：建立特种作业人员档案，特种作业证统一归档管理，随时备检。怎么可能把证件公示在现场，丢了如何处理？这是什么砖家！ ...-登录查看全文

简介--智者明 发表于 2020-11-17 16:16 需要"将岗位特种作业持证情况和人员、证件等公示到岗位现场"吗？ 一般企业的作法是：建立特种作业人员档案 ... 的确，特种作业人员培训、取证应该建立相关档案备查。但也没有必要一 ...-登录查看全文

简介--渝琴 发表于 2020-11-17 22:04 的确，特种作业人员培训、取证应该建立相关档案备查。但也没有必要一定要公示到岗位，尽管公示的是复印件 ... 是的。同意你的观点。 相当部分特种作业人员有流动作业性质，如：焊工、 ...-登录查看全文

简介--制作成证件大小，随身携带，真的统一存放，新的证都带有二维码，一扫就知道真假。-登录查看全文