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[求助] [每周议题] 关于质检取样的那些事儿

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炼油厂操作工 | 显示全部楼层 |阅读模式       
海川大二  |  头衔:  TA未设置 
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有感于前几天一位海友发的“谁取样"的一个帖子,今天再重新提起来,请大家积极参与讨论,谢谢!
先说一下质检部门。各个公司对这个部门职能定位不尽相同,在有的公司质检部门纯属于生产辅助单位,为生产、采购、销售提供产品质量方面的数据。有的公司则将质检部门定位于一个管理职能部门,除提供数据以外还有考核权,对装置运行班组的产品质量进行考核和奖罚。为了发这个帖子专门去质检部门了解了一下。真是隔行如隔山,质检部门的姐妹们其实也是蛮辛苦的,人员好像永远都不够用,好多的时间都是在取样的路上,爬几十米高的大罐,遍尝各类物料的味道,分析结果遭受质疑~~~~~
装置运行班组中不乏好多位的技术大咖,对自己的操作水平有着近乎变态的自信。矿泉水瓶子取一些柴油,打眼看一下,色号、凝点随口讲出,等分析结果出来还真是大差不差。
无论你是做质检工作的姐妹,还是运行班组的兄弟,都来讨论一下有关产品质量的那些事儿吧。倒一倒苦水也好,分享一些收获也罢,只要是措辞不敢太激烈我们都欢迎。
1、具体到”取样“这一项操作过程,到底应该谁来做,是质检还是运行班组?
2、对于中间产品的分析应该是固定频次,固定时间点好,还是固定分析次数,随机抽检好?
3、对于分析结果运行班提出质疑的情况,你们遇到过吗?

 

发表于 2017-8-14 09:56:25

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我们以前装置规模小的时候是要求化验工自己取样,但是为了巴结化验室,一般都是我们为他们取样,就是希望在分析结果卡边的时候能通融一下。
现在装置大了,也没有明确到底归谁取样,但是大部分样都是操作工自己取,个人认为有一下几个因素。
1、取样的真实性,当样结果由很大的波动时,可能会怀疑样的真实性,自己人取得都会怀疑,何况别人取得,有时候如果取样之前不置换也确实会影响真实性。
2、取样的安全操作,一些高温部位的样还是操作工取比较安全,例如:催化的油浆,很多干过多年的老员工都曾今被高温油浆烫伤过,你要化验工去取如何保证安全。
3、取样的器具使用,还有一部分是需要化验工自己去取,例如:液化气样,都是化验工自己带的钢瓶取。

 

发表于 2017-8-15 15:00:47

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取样牵涉到安全操作

取样是否要知会操作

在操作的监护下取样

 

发表于 2017-8-15 09:08:23

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取样牵涉到安全操作

取样是否要知会操作

在操作的监护下取样

 

发表于 2017-8-15 09:08:43

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liaifeng + 10 实话!
炼油厂操作工 + 15 感谢您的支持!

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没遇到过,哪个部门领导强势,哪个部门工作少做。

 

发表于 2017-8-15 09:12:12

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炼油厂操作工 + 15 谢谢您的支持。

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刚注意到,“质检部门的姐妹们其实也是蛮辛苦的”。
原来楼主开始怜香惜玉了啊?

 

发表于 2017-8-15 09:32:34

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炼油厂操作工楼主 | 显示全部楼层       
海川大二  |  头衔:  TA未设置 
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幸好有你 发表于 2017-8-15 09:32
刚注意到,“质检部门的姐妹们其实也是蛮辛苦的”。
原来楼主开始怜香惜玉了啊?

原来是不知者不怜,现在感觉是都不容易啊

 

发表于 2017-8-15 09:55:50

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炼油厂操作工 发表于 2017-8-15 09:55
原来是不知者不怜,现在感觉是都不容易啊

这个正常,一般都认为自己最忙,别人都是闲人。

 

发表于 2017-8-15 09:59:14

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1、固定的质检产品还是化验工取样好,便于监督制约操作工;但是若是用于分析,操作调节判断用的临时样品还是操作工取得好,毕竟目的是分析操作用;

2、无论最终产品,还是中间产品都是为生产服务,不应墨守陈规或定死。我的意见是是固定+随机,正常生产固定频次,异常状况固定频次+需要时检测;

3、分析结果运行班提出质疑是正常情况。因为化验有误差,人员有疏漏,取样有对错。另外中班和夜班,化验室也有不少“跟样”的行为。

 

发表于 2017-8-15 10:08:16

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wuyifengVIP会员 VIP会员 | 显示全部楼层       
海川小学4年  |  头衔:  TA未设置 
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我们工厂要求是化验取样,操作岗位工旁站监护确认并协助开关一些危险介质的取样阀

 

发表于 2017-8-15 16:55:53

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炼油厂操作工 发表于 2017-8-15 09:55
原来是不知者不怜,现在感觉是都不容易啊

每一项工作,认真做,都不轻松的

 

发表于 2017-8-15 17:58:22

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1、具体到”取样“这一项操作过程,到底应该谁来做,是质检还是运行班组?
这个看公司的配置吧,有的公司化验室有专职的取样岗位比如“魏桥铝电”,就不允许操作人员接触样品。没有取样岗位的大部分操作工取样的多,化验过去只是拿回去分析这样的公司较多。各有利弊看怎么看待了。
2、对于中间产品的分析应该是固定频次,固定时间点好,还是固定分析次数,随机抽检好?
应该是固定频次,固定时间点好,每次分析用时是一定的,基本上取样时间也就那块附近,早了人员没接班,晚了分析不完就该下班了。对于异常的样品分析结果应该及时加样分析对比结果,以便分析判断原因,及时调整操作。
3、对于分析结果运行班提出质疑的情况,你们遇到过吗?
操作人员随着操作时间的增长和对工艺条件的改变对产品质量的影响就会建立一种信息对照表。当发现工艺条件没有改变而分析结果大相径庭的情况就会提出质疑。这很正常吧,比如分析低浓度样品的色谱进了高浓度的样品或者分析高浓度样品的色谱进了低浓度的样品,分析结果就会有很大区别。

 

发表于 2017-8-15 22:03:49

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xiaojiaoya0546VIP会员 VIP会员 | 显示全部楼层       
海川大二  |  头衔:  TA未设置 
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1、具体到”取样“这一项操作过程,到底应该谁来做,是质检还是运行班组?
运行班组取样,质检监督
2、对于中间产品的分析应该是固定频次,固定时间点好,还是固定分析次数,随机抽检好?
对于双方来说,固定点好,方便协调合理人员分工定点工作;对公司老板来说随机好,保证随时合格。
3、对于分析结果运行班提出质疑的情况,你们遇到过吗?
提出过,不过没关系,感觉化验结果不对--加样-调整-加样,
运行班组的职责就是产品合格,质检的职责就是化验准确,相互配合;开工期间生产班组调整波动大,化验工作量更大,学会相互理解,毕竟都是同事

 

发表于 2017-8-16 17:58:23

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