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hlgcqx · 发表于 2017-8-12 08:23:18

入职是什么意思？有试用期吗？留后路请假是该考虑，但是也要考虑新厂这边劳动关系劳保保险什么的，如果新厂开出的条件非常优厚，而且手续做全，还是建议先离职再入职，有法律保护更有保障，工期不在乎你这十天半个月吧。

发表于 2017-8-12 10:50:12

先请假，去全力以赴试试

tianxiaojian · 发表于 2017-8-13 09:25:07

原单位请假

why20092010 · 发表于 2017-8-14 16:00:05

不能请假，没准会碰到知道你原公司的人员，一打听你，好了，两边都露馅了。哪个工作也保不住了。

mengshiyu_HNYM · 发表于 2017-8-16 09:16:29

同新单位协商啊，
一般公司招人会先问你多长时间可以到岗，只要你肯定去的话，多几天一般是不会有什么意见的。

mengshiyu_HNYM · 发表于 2017-8-16 09:16:56

同新单位协商啊，
一般公司招人会先问你多长时间可以到岗，只要你肯定去的话，多几天一般是不会有什么意见的。

dyhh_6688 · 发表于 2017-8-16 14:13:01

放心去新单位，人生难免有得失，既然你已经选择新单位面试，说明你已经动心了，既然决定了，那就去做，相信你。

liushaoliang · 发表于 2017-8-16 15:07:04

不需要离职证明吗？

n123 · 发表于 2017-8-17 09:14:32

1、到岗时间可以协商？
2、建议先请假一个礼拜，去新单位看管理水平和公司氛围怎么样，是否适合自己？
3、并不是职位高就决定一切，很多大企业的基层比小企业的中层更专业和职业。
4、新单位是国企最好，私企看规模和组织运营方式，小私企要慎重

Qinhaozhi · 发表于 2017-8-19 16:51:51

n123 发表于 2017-8-17 09:14

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1、到岗时间可以协商？
2、建议先请假一个礼拜，去新单位看管理水平和公司氛围怎么样，是否适合自己？
3 ...

到岗了，现在是要电气仪表一块做。电气经验一点没有。头疼了

xinht1 · 发表于 2017-8-21 12:56:00

人往高处走，水往低处流。

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