成为一名优秀的工艺工程师”之--5---“如何成为一名优秀的机加工程师？”

成为一名优秀的工艺工程师”之--5---“如何成为一名优秀的机加工程师？

要想称得上优秀，除了对所在车间的生产设备生产加工能力有相当程度的掌握以外。还要在一定程度上对产品的设计有充分的了解。如何确保零件达到设计所想要的结果。加工内容中哪些主要哪些次要。这关系到加工工序和步骤的划分和安排。有时候如果设计人员对设计的零件考虑不全面，造成加工困难或者某些参数不好保证，作为生产人员，还得能从产品整体角度，提出改进或者协调的意见……大概就是有点比设计人员看得深远和全面的意思
另外有些小公司机加工艺也管编程，中国怕是数控系统种类最多的国家了……当然有时候统一用UG，但有时如果高精尖了，数控编程就是那家公司专用了，这个又得掌握。然后虽然现在一上来多少轴窗子。但有时如果有精度要求或者异性件，配套的工装可能还是要工艺员设计的，这又单独能划出个技能点。至于如果有批量，怎么把工装和工艺结合起来……
我想比较现实的，还是先有成套的，成熟的生产工艺，配套工装这些来学习，并且能去踏实钻研为什么整个流程，设备是这么样的，然后可能会涉及到改进，这时你就要对现有流程不合理的地方进行优化，甚至提高效率。再以后可能有新加工的东西了，与之前完全不同了，那你如何来设计一套全新的工艺流程，采用哪些设备效果最好，保证加工要求，花费又最少?相关岗位人员的素质你了解并信任吗？需不需要辅助工装，试制完成后编程程序需要优化定型吗？然后就是新生产的不断迭代优化了。
我想再往上，就是对各种相关标准和知识的掌握了，毕竟机加工两个不同机械大类也许常用的标准差异很大，见多才能多思考吧。
一般零件和高精度，难加工的比方航空航天零件又是不同层次的难度了，有心气去挑战你也得有机会才行╭(╯ε╰)╮
个人觉得高阶人才都是可遇不可求的。之前看过的一个网上的传说做参考吧——重点院校毕业，进了航空方面的制造厂工作。一开始上机床实操，有国家级老师傅带着做东西，普通车铣钻刨磨走一遍，再上数控编程。期间经历各类复杂薄壁等难加工，高精度异形件。再然后独立出来担任一家几十人小规模数控加工厂的“大工”，就是说整个厂的生产安排，零件程序加工编程都是你，说不准里面你还得带几个徒弟来提高一下他们的技能……再然后工艺方面你已经觉得没啥挑战了，你突然对设备本身加工能力感到了制约……然后你就想从硬件软件方面着手自己设计车铣符合加工中心……然后，也许你大体能搞定硬件床身丝杠等大件，配合一些采购的光栅等测量原件。但数控系统你要么采购要么找牛人另编（这个几乎不可能）。然后接下来你就封神了……
只要别人能设计出来你就能加工出来。那还愁什么？航空航天单任你接，提前打款，验收合格结款（实际中很多加工厂直接被结款拖死了……）
路还是要一点一点走，远的近的都有，要多高能有多高。但对普通人来说，也许在其中某一个领域想深入并做好就已经很不容易了，最通常的情况是，你二十七八了，车间已经待了四五年，工资没多少，现场有时你就要随叫随到，有时新产品试制二班三班凌晨也得叫你到现场。现场加工错了接单的人联系了客户，你还得和客户方面技术人员沟通错成什么样子，建议怎么修，能不能修补。万一客户也是个二道贩子……家里催结婚了，看看自己那点月薪，不好意思说自己收入。问是干啥的，你说在车间当工程师。姑娘要是素质高点没啥……素质低点一听你在车间就以为你是工人（此处没有贬义，只是确实很多姑娘不了解车间怎么回事，还有莫名其妙对工人阶级的歧视）

不是想打击你，只是想说你如果选择这行，最蛋疼能遇上啥情况。普通人家境真得仔细考虑一下自身实力，不愁买房啥的随意。（也许负能量了，但提前考虑清楚能不能承受相关的压力。我有个感觉以后这些费力不讨好的专业都得是“贵族”专业，家里愁生计的根本玩不了啊，情怀毕竟不能吃饭，为什么没厉害的，毕竟厉害也得需要成长，没长起来都饿死或者转行了，还有个屁牛人……）
机械产品其实真较真起来，结构设计这些的都容易模仿，反倒是机加和装配的一些工艺，导致的产品最后成品性能的差异，这种工艺技术的积累是最难模仿和复制的。

第五，站稳所在平台，努力成长为无人替代。