安 全 漫 画 （ 1 . 17 ） “及时”处理

“处理”的真及时，立马处理了

问题是他看了么？

处理问题的方向不对

虽然是问题处理的很及时，但是没办实事啊

现实版的“掩耳盗铃”！掩耳盗铃：把耳朵捂住偷铃铛，以为自己听不见别人也会听不见，比喻自欺欺人。
钟的响声是客观存在的，不管你是否捂住耳朵，它都是要响的。凡是要客观存在的东西，它不会依人的主观意志而改变。有的人对自己不利，或不喜欢的客观存在，采取不承认的态度，以为如此，它就不存在了，这和"掩耳盗铃"一样，都是极端的主观唯心主义--唯我论的表现。如果对客观存在的现实不正视、不研究，采取闭目塞听的态度的话，最终便会自食苦果。
安全管理人员对发现的安全方面的问题，采取不承认，不重视，不处理的态度，最终会酿成大事故！

员工的工作热情就是这样折磨没了的

处理是及时了，但这样处理的话危害极大，一是没有解决问题，2是将大家的积极性给磨灭了，3是给企业安全生产带来了隐患

虚心采纳各方建议，逐步完善安全管理工作的漏洞、疏忽，促使安全管理工作提升一个台阶。

很多领导都是这样的，目前没出事就行

这样的领导，就等着出事吧。

处理的效率高可是方法不得当

处理问题的根本方式不对，完全是忽悠人的。

典型的说一套做一套，官僚主义。

看到这则漫画，颇有同感，公司搞个运动，提个合理化建议（涵盖：生产、安全、质量、工艺设备、电仪、质量等）是声势浩大，真正那么多合理化建议提交上去之后，也就是说这个活动做过了，那个负责的部门业绩也有了，剩下的就是口头通告一下，对优秀合理化建议我们将择期落实，结束。如此，让员工费了好多心思，久而久之也就是一种空的，员工明白了，学会了应付，慢慢地真正的有含金量的建议也就少之又少了。这样的部门领导真的很是鄙视他，不尊重别人的劳动成果，当然损失最大的还是所属的公司利益。

安全生产防范措施，需要在生产实践中去不断完善。

安全不能只在纸面上要真正落到实处

忠言逆耳利于行，可不能把好建议当耳旁风