班组管理之一:共同学习

gllwxl · 发表于 2017-5-2 20:35:35

加入五千万化工人社群

您需要登录才可以下载或查看，没有账号？注册

x

化工生产一线人员讲究预学习；急处理；保安全；保生产。平时上班除了巡检取样，其他大部分时间都很无聊，这段时间要求班组推行再学习。同岗位之间讨论深入学习，跨行业再学习。一人多岗，一方有事，多方帮忙。这样的学习对公司，对个人都是双赢，对此公司出点财力，奖励给一人持多岗位操作者，我们称之为技能手。大家对于班组学习都有哪些经验之谈？

flying00hs · 发表于 2017-5-2 20:36:59

挺好的话题，值得讨论一下

外来人 · 发表于 2017-5-2 21:03:22

共同学习

冰是睡着的水@ · 发表于 2017-5-2 21:25:02

可以让外操进主操室学习操作，进行交流；班长平时组织大家进行半小时学习；白班下后围绕一个主题讨论学习。。。只要想学，站岗都可以查流程学习

zhong127 · 发表于 2017-5-3 08:14:27

学习是挺不错的想法，不过在私营企业一人一岗的，这个想法很难实现的

azhangzhihui1 · 发表于 2017-5-3 08:45:08

非常好的做法。

炼油工人 · 发表于 2017-5-3 08:53:17

zhong127 发表于 2017-5-3 08:14
学习是挺不错的想法，不过在私营企业一人一岗的，这个想法很难实现的

现在私营企业领导者的观念反而比国企的先进
因为国企的领导前怕狼后怕虎，在资金使用上面谨小慎微，这个报告那个审批的，到最后有可能还是不行
私营企业的领导钱是自己说了算，如果是对企业发展有好处的事情自己就可以决定了

朱丽叶 · 发表于 2017-5-3 13:34:50

zhong127 发表于 2017-5-3 08:14
学习是挺不错的想法，不过在私营企业一人一岗的，这个想法很难实现的

私企推行容易

LGQ379 · 发表于 2017-5-3 15:21:48

呵呵，只能说看领导了，不要形式化，不然到最后都是套路。

gllwxl · 发表于 2017-5-3 17:31:08

大家都说说你们工厂怎么做的？

lvdi11111 · 发表于 2020-8-11 23:09:14

一岗多能，使我们始终践行的培训理念，我们也一直是这么做的，在企业里试行A/B角互补，关键时候工作不出现空洞

[讨论] 班组管理之一:共同学习

加入五千万化工人社群

评分

评分

点评

评分

评分