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【海川职场大讨论】化工新人,该如何到一线锻炼

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发表于 2020-9-17 14:48:33 | 显示全部楼层 |阅读模式

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各个行业似乎都有“轻视”新人的传统,比如民航机务行业,这名见习机务一次性携带了10个起落架轮挡,密密麻麻的,如同身着钢铁机械臂,猛一看颇有一股科技风。不过这十个轮挡重量可不轻,二十岁的年轻人全都拿起来也是一种负担,也没有必要一次负担如此多的轮挡,时间长了对腰身可不好。
职场中这种现象应该比较常见,美其名曰“锻炼新人”,其实锻炼的背后都是不断打磨心气、才气、骨气,反而在技能培养、团队协作和职业规划方面没有提供实质性的锻炼,而这些才是职场新人最渴望得到的,除此之外,还有一点点尊重。
Screenshot_20200917_114650.jpg

 

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发表于 2020-9-17 15:33:52 | 显示全部楼层
“可怜之人,必有可恨之处”。
这很正常,职业是自己选择的,适合自己的。否则这个岗位都不一定能保得住。
以前跟你一样,同情,,,,。其实他就适合在这个岗位,拿的少就的多跑几次,且时间还不允许。管理上多配人,还得考虑效率、利润。。。。。
你说的职场这个问题的确存在,哦哦,东方卫视在播的电视剧《平凡的荣耀》反映的就是这类事情,不妨看看

 

Peterpaul彼得保罗

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不断打磨心气、才气、骨气,感觉没有得到尊重 =============================== 不断打磨心气、才气、骨气 是否需要呢  详情 回复 发表于 2020-9-18 12:24

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 楼主| 发表于 2020-9-18 12:24:34 | 显示全部楼层
CHANGBAISHI 发表于 2020-9-17 15:33
“可怜之人,必有可恨之处”。
这很正常,职业是自己选择的,适合自己的。否则这个岗位都不一定能保得住。 ...

不断打磨心气、才气、骨气,感觉没有得到尊重
===============================
不断打磨心气、才气、骨气
是否需要呢

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融入,是要发生一些反应的  详情 回复 发表于 2020-9-18 14:45

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发表于 2020-9-18 14:45:40 | 显示全部楼层
沙漠里的游鱼 发表于 2020-9-18 12:24
不断打磨心气、才气、骨气,感觉没有得到尊重
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不断打磨心气、才气、 ...

融入,是要发生一些反应的

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发表于 2020-9-19 10:20:04 | 显示全部楼层
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