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[已解决] 职业病危害事故应急救援预案

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本帖最后由 yinshuihepan 于 2017-7-5 09:06 编辑

1、目的
为了规范公司职业病危害事故的调查处理,及时有效地控制职业病危害事故,减轻职业病危害事故造成的损害和防止事故恶化,最大限度降低事故损失,根据《职业病防治法》及《危险化学品事故应急救援预案编制导则(单位版)》,制定本预案。
2、对象范围
本制度适用与某公司内发生的职业病危害事故。
3、应急组织机构及职责
3.1本公司设立职业病危害事故应急救援组,其组成如下:
组长:总经理
副组长:副总经理
成员:各科室科长
3.2职业病危害事故应急救援机构的职责
1)组织制订危险化学品事故应急救援预案;
2)负责人员、资源配置、应急队伍的调动;
3)确定现场指挥人员;
4)协调事故现场有关工作;
5)批准本预案的启动与终止;
6)接受**的指令和调动;
7)组织应急预案的演练;
8)负责保护事故现场及相关数据。
4、 事故应急处置
4.1根据事故发生原因,按《某公司安全卫生紧急联络图》联系相关人员。
4.2立即停止作业,封存造成事故的材料、设备和工具,控制事故现场,防止事态扩大,把事故危害降到最低限度。
4.3积极抢救受伤和被困人员,使用应急药品紧急处理后,伤员经处理后,应急抢救小组迅速将伤员送至临近的厂房大门口,等待公司车辆送下沙东方医院或其他相关医院救治。
4.4 如发生火灾事故,应及时使用现场消防器材进行灭火,具体灭火人员分工由当班班长负责落实,同时向周边班长求援。
4.5如发生气体泄漏事故,应及时关闭气体管道,并按相应气体MSDS进行应急处理。
5、 事故报告程序及处理
5.1在事故发生后,职业病危害事故应急救援组按规定对相关**部门进行事故简报:
内容应当包括事故发生的地点、时间、发病情况、死亡人数、可能发生原因、已采取措施和发展趋势等。
5.2按要求成立事故调查组,调查事故发生的原因和责任人。按照“事故原因没有查清不放过、整改措施没有落实不放过、周围人员没有受到教育不放过、事故责任者没有受到处理不放过”的四不放过原则,坚持重大事故报告制度。
6、应急处理物资与设备
公司内设置了手提式灭火器和消防栓,并在事务所内放置两个应急抢救箱。(设置点及药品名录详见附件)
7、相关文件
7.1《职业病预防管理制度》  
7.2《中华人民共和国职业病防治法》  
7.3危险化学品事故应急救援预案编制导则(单位版)

8、附件
本预案由人事总务课制定,由人事总务课进行说明,经总经理审核后发布。
8.1《某公司安全卫生紧急联络图》
8.2《消防器材布置点》           
8.3《应急药品》                 



 

发表于 2017-7-5 08:59:08



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简介--应急预案可以看出一个单位安全管理工作的好坏。-登录查看全文

 

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简介--去年刚申报成功职业卫生示范性企业的牌子,我只想说楼主发的这个应急预案太寒碜了。事故的报告、危害因素以及处置流程图?职业病危害因素分布图?高职业病危害因素场所的现场处置方案?只记得当时职业病危害事故应急 ...-登录查看全文

 

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简介--DAOMS 发表于 2017-7-5 20:30 去年刚申报成功职业卫生示范性企业的牌子,我只想说楼主发的这个应急预案太寒碜了。事故的报告、危害因素以 ... 分享别人以前的资料,也就是没有那么大的文件才直接发的 ...-登录查看全文

 

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