所在国企效益不好，一直拖着不破产，选择去农牧局没编制的一份工作吗？

所在国企效益不好，一直拖着不破产，可以选择去农牧局没编制的一份工作吗？（帮亲戚家的一个孩子问的）

事业单位没编制和有编制有多大区别，由没编制到有编制需要多久？

国企效益不好就两个原因，一个就是贪污了，一个就是不计成本

编制很重要，不是随便增加的，跟时间好像没关系。

不知道这家国企是干嘛的？涉足那一行业，国企效益不行，里面上班的人无所事事，长时间待下去，人就废了。每个人奋斗的黄金年龄是大学毕业后25岁到35岁这10年之间。本人之前在一家地方性国企上班，效益不好，化工装置不开，感觉学不到东西，果断跳槽到一家私企，从国企里的班长到私企里的操作工，虽说职位降了，收入也有一定的减少，但是接触到了更多的设备，新的工艺，百万吨的化工装置，为以后的跳槽和发展奠定了基础。我的计划；未来3年是我的成长期，3年后这套百万吨的化工装置基本上学会了，就可以去别的地方发展了，先定个小目标，3年后的目标：年薪税后到手15万！没有必要非得呆在国企，我以前的国企单位班长到手5400左右，现在这家私企班长税前10000，到手加奖金9500左右吧！这就是差距，可悲的是有些国企领导人看不到这些差距，开会的时候说，公司的大多数人都离不开公司，都要依靠这个公司，我果断跳槽，也没见得把我饿死！真是感到可悲！

这种要死不活的国企，说白了就是有国企的病却没有国企的命，跳槽要果断。没编制的工作难说，看你关系够不够硬，不然转不了编制也有可能，虽然说的是逢进必考

西北孤雁 发表于 2017-12-5 18:03
不知道这家国企是干嘛的？涉足那一行业，国企效益不行，里面上班的人无所事事，长时间待下去，人就废了。每 ...

非常赞赏你的观点。勇敢的迈出去。

去掉称谓，什么也不会。可悲。

如果有机会，也可以去做其它工作啊，为什么一定要去农牧局

编制算个屁。做的工作真正有价值，能够提升自己，将来有前途，拿的钱对得起自己，这些才是关键的

在讲编制的单位，谁没编制呢，那他，估计就是个二等人三等人吧。。。。


当然，特聘人才除外


。
。

402122290 发表于 2017-12-5 18:54
这种要死不活的国企，说白了就是有国企的病却没有国企的命，跳槽要果断。没编制的工作难说，看你关系够不够 ...

他表姐的老公公是农牧局局长

他叔叔是县政府办公室主任